La Comunidad de Madrid tramita un decreto para incorporar a trabajadores del sector productivo como docentes en centros de Formación Profesional. Estos perfiles deberán acreditar experiencia y cobrarán como el profesorado que imparta el mismo módulo.
La Comunidad de Madrid incorporará la figura del profesional de empresa para impartir clases y módulos en los centros de Formación Profesional de la región. El Consejo de Gobierno ha conocido el informe que inicia la tramitación del decreto con el que se adaptará la normativa autonómica a la nueva ordenación nacional del sistema de FP.
Quién podrá dar clase en la FP de Madrid y en qué estudios se aplicará
La medida introduce una nueva categoría docente que sustituirá al profesor especialista, figura que quedará limitada al ámbito de las Enseñanzas Artísticas tras la entrada en vigor de la nueva regulación.
Estos profesionales procederán del sector productivo y empresarial, incluidos perfiles sénior, y podrán aportar conocimientos vinculados a procesos concretos del mercado laboral. Su participación se centrará en los estudios de FP de Grado D, que incluyen ciclos formativos de grado básico, medio y superior, y en los de Grado E, correspondientes a cursos de especialización de grado medio y superior.
Los centros públicos, concertados y privados podrán recurrir a esta figura cuando sea necesaria una experiencia concreta para garantizar una formación aplicada en determinadas materias o cuando haga falta cubrir necesidades formativas tras agotar las vías ordinarias de convocatoria de plazas.
Los requisitos que deberán cumplir los profesionales de empresa para ser docentes
Los aspirantes deberán acreditar su actividad y trayectoria profesional previa, ya sea por cuenta propia o ajena, en la especialidad o módulo que vayan a impartir. La regulación fijará las condiciones de autorización y contratación de estos perfiles en los distintos tipos de centros de la Comunidad de Madrid.
También se permitirá que estos profesionales compatibilicen la docencia con su trabajo. Para ello, podrán estar acogidos o acogerse a una reducción parcial de jornada en su empresa u organismo, o encontrarse en situación de jubilación parcial o flexible siempre que resulte compatible con la actividad educativa.
Cómo será la contratación y el salario de estos docentes
La contratación se realizará mediante concurso de méritos y de acuerdo con los procedimientos que establezcan las convocatorias para cubrir plazas. La duración máxima de estos contratos será de un curso escolar.
En cuanto al salario, la Comunidad de Madrid señala que la retribución será equivalente a la de los funcionarios docentes que impartan el mismo módulo o la misma especialidad elegida. Con esta medida, el Gobierno regional pretende acercar la FP al entorno laboral mediante profesionales con experiencia directa en empresas y sectores productivos. Accede a nuestra sección de formación para conocer otras noticias educativas.
