El CODEM (Colegio Oficial de Enfermería de Madrid) acaba de lanzar 74 ofertas de empleo para trabajar en residencias, centros de personas mayores, centros de día, atención domiciliaria y hospitales de toda la comunidad. La mayoría de los contratos se realizan con carácter indefinido a jornada completa entre 37, 5 horas y 40 horas semanales. Se trabaja en turnos de mañanas o tardes, dependiendo del centro convocante de la oferta y los salarios se rigen por el convenio colectivo correspondiente. En esta noticia vamos a analizar las principales características de cada puesto, así como la forma de postularse y hacer llegar la hoja de trabajo a la empresa pertinente.
CODEM necesita personal fijo de enfermería para trabajar en centros de toda la Comunidad de Madrid
El ejercicio de la profesión de enfermería abarca, entre otros, el desarrollo de funciones asistenciales, investigadoras, de gestión y de docencia, para cuya práctica, conjunta o separada, en cualquier ámbito o forma jurídica pública o privada de prestación de servicios profesionales en que se llevan a cabo, es requisito indispensable hallarse incorporado/a al Colegio correspondiente. En este contexto, el CODEM se encarga de la puesta en contacto entre demandantes de empleo y demandantes de empleados para sus distintos centros. En estos momentos hay disponibles 74 plazas, de las cuales, estas son las más destacadas:
- Enfermero/a Hospitalización, Hospital Universitario La Zarzuela (Aravaca): Contrato temporal en horario de mañana en el servicio de Hospitalización.
- Enfermero/a campamentos Semana Santa en Madrid (3 vacantes): Contrato temporal a jornada parcial en turnos de mañana dentro de colegios de Madrid capital.
- Enfermera/o para residencia de personas mayores en Parla: Contrato indefinido a jornada completa en turno de tarde.
- Enfermera/o para el centro de salud joven de Madrid: contrato de 20 horas semanales con incorporación inmediata.
- Enfermera/o especialista en Enfermería del Trabajo en Madrid: Contrato indefinido a jornada parcial en turno de mañana.
- Enfermera/o con certificado de discapacidad en Colmenarejo: Contrato temporal a jornada completa de 37,5 horas en turnos rotativos.
- Enfermera/o para centro de tratamiento de las adicciones en Móstoles: Contrato indefinido a jornada completa de 37,5 horas en turno de mañana.
- Enfermera/o para residencia en Navalcarnero (2 vacantes): Contrato indefinido a jornada completa de 40 horas semanales en turnos rotativos.
No existe ningún tipo de vinculación en los contratos que se puedan subscribir, entre las empresas que lanza la oferta de empleo y las posibles contrataciones que se realicen con los colegiados/as, actuando el Colegio Oficial de Enfermería de Madrid únicamente como transmisor de las posibles ofertas de empleo.
Cómo enviar el CV para trabajar de enfermero/a en la Comunidad de Madrid
Las candidaturas deberán tramitarse a través de la web oficial del CODEM, donde están publicadas todas las ofertas de empleo disponibles. En total existen 74 vacantes para el ejercicio de la profesión en residencias, hospitales, centros de día y asistencia domiciliaria. Si deseas participar en los procesos de selección de cualquiera de ellas, solo tienes que entrar al portal del CODEM y seleccionar el puesto que mejor se adapte a tu perfil y preferencias. Todas las ofertas tienen asociado un correo electrónico, un teléfono de contacto y el nombre a quien deben ir dirigidas. Puedes ponerte en contacto a través de cualquiera de estos medios.
Si deseas acceder a nuevas ofertas de empleo en este u otros ámbitos laborales, puedes hacerlo a través de nuestro portal especializado, donde cada día nos encargamos de publicar las mejores oportunidades que empresas de toda la Comunidad de Madrid ponen a tu disposición.
