Desde el Ayuntamiento de Villalbilla se ha convocado el procedimiento selectivo para crear una bolsa de trabajo “Conserje de centro escolares”. El objetivo de la misma es la contratación de personal laboral temporal, por razones de necesidad y urgencia con un periodo máximo de 6 meses. De esta manera se cubrirán los puestos de trabajo cuando no sea posible cubrir con los empleados fijos del ayuntamiento. Dicha bolsa tendrá una vigencia que durará hasta la convocatoria de nuevas plazas en esta categoría. Si vas a querer formar parte de esta oportunidad de meter cabeza en el Ayuntamiento de Villalbilla, no pierdas detalle de la información que proporcionamos en esta noticia.
Estos son los requisitos y procedimiento de selección para poder acceder a esta bolsa de trabajo de conserjes de centros escolares del Ayuntamiento de Villalbilla
Si estás interesado en participar en estos procesos selectivos para formar parte de la bolsa de trabajo de conserjes de centros escolares del Ayuntamiento de Villalbilla, será necesario contar con los siguientes requisitos:
- Nacionalidad española.
- Capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
- Tener 16 años cumplidos y no llegar a la edad máxima de jubilación.
- Tener el título de Educación Secundaria Obligatoria (E.S.O.).
- No haber sido separado por expediente disciplinario de las Administraciones Públicas.
- Tener el permiso de conducir.
Respecto al procedimiento de selección, este se hará por el sistema de oposición y con carácter eliminatorio con un máximo de 12 puntos:
- Ejercicio tipo test: 40 preguntas con una sola respuesta válida y un tope de 10 puntos (apto con 5 puntos).
- Entrevista personal: expresión oral, claridad y asimilación de conocimientos sobre el puesto de conserje de centros escolares con un máximo de 2 puntos (apto con 1 punto).
Cómo presentar las instancias y cuál es el plazo
La presentación de solicitudes para esta bolsa de trabajo de conserjes de colegios se mandará al Alcalde Presidente del Ayuntamiento de Villalbilla. Además, se presentarán en el Registro de entrada del ayuntamiento. También es posible realizarlo mediante el Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, ambas en el plazo de 10 días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación en el BOCM.
Por otro lado, es importante saber que la solicitud deberá ir acompañada de la fotocopia del NIF o pasaporte y el justificante de pago de los derechos de examen (30 euros). Estos últimos se deben ingresar en la cuenta municipal: ES64 2100 6229 1913 0019 3204. Toda la información detallada como el temario a estudiar la puedes encontrar en la sede electrónica del Ayto. de Villalbilla.
Si lo que buscas es trabajar en empresas privadas donde no se necesita hacer oposiciones para optar a un puesto, puedes dirigirte al apartado de empleo de la Comunidad de Madrid.
